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Recht

05.06.2018 Recht

Facebook: EUGH Urteil – und jetzt alle mal “wusa” – das meint Facebook dazu

Heute ist Endzeitstimmung im News Feed – EuGH – Facebook Seiten sind illegal und müssen gelöscht werden! Müssen Facebook Seiten nun gelöscht werden? Katapultiert uns der EuGH in die digitale Steinzeit? … in etwa so las sich heute meinen News Feed. (Negative) Schlagzeilen überschlugen sich, Anwälte, die dafür bekannt sind, dass sie gerne einmal mit […]

Thomas Hutter
2 Min. Lesezeit
28.10.2014 Recht

Facebook: Richtlinien und Zusammenfassung zu den Nutzungsbedingungen und rechtlichen Rahmenbedingungen [Whitepaper]

Dr. Carsten Ulbricht und RA Jenny Hubertus, beides Rechtsanwälte der Kanzlei Bartsch Rechtsanwälte in Stuttgart, haben im Blog “Web 2.0, Social Media & Recht” ein umfassendes Whitepaper zu den Nutzungsbedingungen und rechtlichen Rahmenbedingungen bei Facebook veröffentlicht. Im 26 Seiten umfassenden Leitfaden werden die verschiedenen Vertragsbedingungen von Facebook präsentiert und erläutert. Das Whitepaper umfasst von der Einrichtung […]

Thomas Hutter
1 Min. Lesezeit
12.12.2012 Recht

Facebook: Der Like-Button und die Schweizer Rechtsprechung

Durch die Einbindung des Like-Buttons in die Unternehmenswebsite kann ein zusätzlicher Marketingweg über die Empfehlung des klickenden Mitgliedes geschaffen und oft eine grosse Zielgruppe angesprochen werden. Coca-Cola bringt es beispielsweise bereits heute auf mehr als 50 Millionen Facebook-Fans. Den Mehrwert des Like-Buttons haben auch Schweizer Unternehmen erkannt. In datenschutzrechtlicher Hinsicht führte der Like-Button schon verschiedentlich […]

Dr. Oliver Staffelbach
5 Min. Lesezeit
07.11.2012 XING

Social Media: Wann hat der Arbeitgeber Anspruch auf Herausgabe der Social Media-Accounts seiner Arbeitnehmer?

Derzeit sorgen Rechtsstreitigkeiten im Ausland zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern über die Frage, wem Social Media-Accounts gehören, für Schlagzeilen. Darf der Arbeitgeber diese unter schweizerischem Recht herausverlangen? In einem Rechtsstreit vor den Gerichten der USA wurde ein ehemaliger Mitarbeiter, Noah Kravitz, von seinem ehemaligen Arbeitgeber, PhonedogMedia, auf USD 340’000 verklagt, weil er nach Beendigung seines Arbeitsverhältnisses insgesamt […]

Dr. Oliver Staffelbach
5 Min. Lesezeit
09.10.2012 Social Media

Social Media: abgeschrieben – ungenügend – setzen! Do’s and Don’ts im Umgang mit fremdem Wissen und fremden Arbeiten

Der Artikel “Social Media: abgeschrieben – ungenügend – setzen! Do’s and Don’ts im Umfeld von Blogs” von letzter Woche wurde extrem häufig abgerufen und auf Facebook, Twitter, Google+ und XING geteilt. Viele Mails haben mich persönlich erreicht, diverse Personen haben mich in der Zwischenzeit kontaktiert und gebeten Inhalte aus dem Blog zitieren zu dürfen. Ebenfalls […]

Thomas Hutter
3 Min. Lesezeit
04.10.2012 Social Media

Social Media: abgeschrieben – ungenügend – setzen! Do’s and Don’ts im Umfeld von Blogs

Unternehmen, die Blogs betreiben, gehen in der Regel freizügig mit Informationen um und geben kostenloses Know How an die Leser weiter. Auch ich schreibe in diesem Blog eine Vielzahl von Artikeln mit der Idee Wissen weiterzugeben, Aufmerksamkeit zu generieren und so den einen oder anderen Kunden zu gewinnen (mehr dazu auch im Buch “Prinzip kostenlos” meiner […]

Thomas Hutter
6 Min. Lesezeit
08.06.2012 Youtube

Social Media: Die Impressumspflicht in der Schweiz – eine rechtliche Betrachtung

Am 1. April 2012 ist in der Schweiz das revidierte Bundesgesetz gegen den unlauteren Wettbewerb (UWG) in Kraft getreten. Dieses führte unter anderem eine Impressumspflicht ein: Gemäss dem neuen Art. 3 Abs. 1 lit. s Ziff. 1 UWG handelt unlauter, wer Waren, Werke oder Leistungen im elektronischen Geschäftsverkehr anbietet und es dabei unterlässt, klare und […]

Dr. Oliver Staffelbach
4 Min. Lesezeit
21.02.2012 Recht

Social Media: Richtlinien als Mittel zur Risikominimierung

Dürfen Mitarbeiter Facebook während der Arbeitszeit benutzen? Auch auf der Infrastruktur ihres Arbeitgebers? Wenn ja, wie oft und wie lange? Welche Informationen dürfen dabei verbreitet werden? Dürfen Mitarbeiter den Arbeitgeber oder dessen Kunden kritisierten? Die schweizerischen Gesetze helfen bei der Beantwortung solcher Fragen oft nur beschränkt weiter. Klarheit kann demgegenüber mit Social Media Richtlinien geschaffen […]

Dr. Oliver Staffelbach
1 Min. Lesezeit
08.02.2012 Recht

Willkommen im Blog: Dr. Oliver Staffelbach, Rechtsanwalt, LL.M.

Ich freue mich, dass wir mit Dr. Oliver Staffelbach einen neuen kompetenten Gast-Autor für unseren Blog gewinnen konnten. Dr. Oliver Staffelbach wird in Zukunft fundierte Fachbeiträge zum Thema  “Social Media und Recht” publizieren. Dr. Oliver Staffelbach, Rechtsanwalt, LL.M. Oliver Staffelbach arbeitet seit rund fünf Jahren als Rechtsanwalt bei der Anwaltskanzlei Wenger&Vieli AG in Zürich und […]

Thomas Hutter
1 Min. Lesezeit
10.11.2011 Recht

Facebook: Impressumspflicht auf Facebook – Ein Ding der Unmöglichkeit?

Seit einigen Tagen wird über die Impressumspflicht auf Facebook gesprochen. Ausgelöst wurde die Diskussion durch den Gerichtsentscheid der zweiten Kammer für Handelssachen des Aschaffenburger Landgerichts. Das Urteil fordert allerdings eine Lösung, welche Betreiber von Facebookseiten aktuell nicht 100% gewährleisten können. Wo liegt das Problem? Das Urteil Das Urteil: Die Verantwortlichen gewerblicher Facebook-Seiten müssen direkt zu […]

Aldo Gnocchi
4 Min. Lesezeit

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