CEO von LinkedIn, Verwaltungsrat von Microsoft oder auch einfach Programmierer bei Windows: Das Businessnetzwerk hat ein grosses Problem, jedes Mitglied kann Momentan im Namen eines Unternehmen auf der Plattform irgendeinen Job glaubwürdig ausschreiben. Und das ist erst noch ziemlich einfach.
Was sind sinnvolle KPI und was sind sinnvolle Ziele? In dieser Woche haben zwei Beiträge zum Thema die Runde gemacht. Beide mit sehr unterschiedlichen Betrachtungsweisen.
Zielbasiertes Advertising auf LinkedIn ist manchmal eine Herausforderung, mit den neu verfügbaren Zielen Brand Awareness, Conversion und Stellenanzeigen wird die Funnelbildung im Kampagnen Manager erleichtert. Das ist aber nocht nicht alles, was LinkedIn gerade anpasst.
Auch bei LinkedIn sorgt der Algorithmus für die Ausspielung der Inhalte im News Feed. Wie auch bei Facebook setzt LinkedIn in Zukunft weniger auf virale Inhalte und möchte “meaningful” Content im News Feed stärker bewerten. LinkedIn gibt den Nutzern nun Tipps, welche Postings bevorzugt verteilt werden.
LinkedIn übernimmt ein weiteres wichtiges Feature von Facebook, eine öffentliche Übersicht der Werbeanzeigen von Unternehmensseiten. Nebst einem wichtigen Schritt für die Vertrauneswürdigkeit der Plattform ermöglicht das Feature eine spannende Konkurrenzanalyse.
Ein Tippfehler, eine Textanpassung oder ein anderes Bild: Ads müssen aus verschiedensten Gründen immer wieder mal angepasst werden. LinkedIn lässt Advertiser leider noch wenig Korrektur-Spielraum. Anbei ein paar Tipps welche Ads wie und wo, gelöscht oder angepasst werden können.
Neue Adformate, weitere Targetingmöglichkeiten und einen Business Manager – LinkedIn präsentiert ein paar spannende Updates für 2019.
Termine koordinieren und einen Termin via LinkedIn Messenger finden? Mit der neuen Messengerfunktion von LinkedIn ist es nun besonders einfach, ein Business-Gespräch zu vereinbaren.
Linkedin ermöglicht durch die Einführung von Lookalike Audiences, Bing-unterstützendes Interest Targeting, sowie voreingestellte Audience Templates weitere hilfreiche und wertvolle Möglichkeiten, die passenden Personen im Karriere-Netzwerk zu erreichen.
Bei Diskussionen in Themen-Gruppen und auch im Unterricht bei Seminaren fällt immer wieder auf, dass eine grosse Ungewissheit in Bezug auf KUR, ROAS und ROI herrschen, bzw. viele Online Marketer diese Begrifflichkeiten schlicht und einfach nicht kennen, obwohl diese Kennzahlenauswertungen eine existentielle Wichtigkeit im Job darstellen. Was versteckt sich hinter den Begrifflichkeiten KUR, ROAS und ROI?