Während sich Facebook auf wichtige Wahlen in diesem Jahr auf der ganzen Welt vorbereitet, konzentriert sich Facebook weiterhin darauf, ausländische Einmischungen zu verhindern und den Menschen mehr Informationen über die Anzeigen zu geben, die sie auf Facebook sehen.
Einfach mal einen Lippenstift mit unterschiedlichen Farben in einer kleinen Boutique in Frankreich ausprobieren oder am Strand schlendern bevor man den nächsten Urlaub bucht, und all das ohne physisch vor Ort zu sein?
Die Transparenz-Offensive von Facebook geht weiter. Nachdem Facebook vor ein paar Monaten umfassendere Seiteninformationen und Informationen zu Ads Aktivitäten gelauncht hat, folgen nun weitere Massnahmen.
Noch nicht einmal zwei Monate ist die letzte AFBMC – die AllFacebook Marketing Conference – Geschichte und schon wird wieder über die umfangreichste Konferenz zu allen Themen rund um Facebook und Instagram diskutiert. Bereits heute ist bekannt, dass Karl Kratz himself die Keynote an der Veranstaltung am 02.04.19 in München halten wird. Auch Thomas Hutter wird 2019 ebenfalls mit einem Referat mit dabei sein – seit 2012 fehlt er an keiner AFBMC als Referent.
Nachdem Twitter vor ca. zwei Jahren ein Algorithmus einführte, bei dem „Tweets, für die du dich wahrscheinlich am meisten interessierst“ in der Timeline ganz oben platziert wurden und einige aktuelle Tweets den besonders relevanten Tweets weichen mussten, war der Aufschrei gross und viele User verärgert. Tweets von Freunden gingen unter und fremde Tweets tauchten auf.
Wer kennt die Situation auf LinkedIn nicht? Man erhält eine Kontaktanfrage von XYZ, schaut sich das Profil an, findet das allenfalls sogar noch interessant und nimmt die Anfrage an. Kurz danach, spätestens aber nach 24 Stunden, kommt ein erster Verkaufspitch. Hardcore-Selling.
Die Job-Angbote auf Facebook haben ein Update erhalten und bieten weitere Funktionalität, wie Facebook im Business Blog ankündigt. Gerade in Anbetracht der kommenden Weihnachtszeit und den zusätzlichen Rekrutierungsbedürfnissen vieler Unternehmen, verspricht Facebook mehr Effizienz in der Verwaltung der Job-Bewerbungen.
Jetzt aber doch, Xing rollt endlich das lang ersehnte Lead Ad-Format aus. Und macht auch Fortschritte beim Targeting: Jobtitel und Fähigkeiten können nun auch via Keywords zielgenau beworben werden.
Soziale Netzwerke sind allgegenwärtig und leben davon, dass Menschen viel Zeit mit ihnen verbringen. Die kanadische Medien- und Nachrichtenagentur “Visual Capitalist” veröffentlichte zu dem Thema eine eindrucksvolle Infografik, die mit Hilfe von dargestellten Planeten aufzeigt, wie riesig die einzelnen Netzwerke sind, gemessen an der Zahl ihrer monatlichen aktiven Nutzer.